Кадровый аудит в Виннице

Кадровый аудит в Виннице – процедура для оценки эффективности существующей системы управления персоналом в компании, оценка соответствия кадрового потенциала компании ее целям и стратегиям развития.
Объектом кадрового аудита в Виннице является система управления персоналом в организации.
Основная цель кадрового аудита в Виннице – долгосрочный рост отдачи основного ресурса организации – персонала, что достигается повышением эффективности системы управления человеческими ресурсами.

Задачи кадрового аудита в Виннице:

   1. нахождение проблем в области управления персоналом;
   2. формирование эффективных методов управления персоналом;
   3. приведение системы управления персоналом в соответствии с законодательством;
   4. определение вклада службы персонала в эффективность организации в целом;
   5. сокращение затрат на управление персоналом.

Кадровый аудит в Винница выступает как метод контроля эффективности систем управления персоналом. На основе кадрового аудита внедряются новые эффективные методы и системы управления персоналом.
Кадровый аудит в Виннице способствует построению «сильной организации», которая готова к изменениям во внешней среде, к инновациям и создании конкурентных преимуществ.

Когда необходимо проводить Кадровый аудит в Виннице:

   1. Когда планируется реорганизация компании
   2. Когда штаты «раздуты» и нет уверенности в эффективности такого количества персонала
   3. Когда Вы хотите повысить управляемость филиалов или отделений компании
   4. Когда Вы хотите объективно оценить кадровый потенциал компании
   5. Когда Вы решаете вопрос об инвестировании в компанию
   6. Когда компания решается на выпуск нового продукта или услуги на рынок
   7. Когда компания решает вопрос о расширении производства.

Результаты, которые Вы получите от Кадрового аудита в Виннице :

   1. выявление основных кадровых проблем подробно и четко с выяснением их причин;
   2. возможность разработки программ по оптимизации затрат на управление персоналом компании.
   3. оценку степени соответствия существующей структуры и численности кадрового состава, стоящим перед организацией задачам;
   4. критические точки и зоны риска в сложившейся системе управления персоналом;
   5. оценку готовности персонала к реализации целей и задач организации;
   6. явные, скрытые и потенциальные источники угроз и рисков, связанных с персоналом;
   7. источники возникновения стрессогенных, проблемных и конфликтных ситуаций;
   8. рекомендации по оптимизации и повышению эффективности управления человеческими ресурсами компании.

В целом, Кадровый аудит в Винница способствует построению «сильной организации», которая готова к изменениям во внешней среде, к инновациям и создании конкурентных преимуществ. А регулярное проведение аудита (например, 1 в год) позволяет системно решать актуальные проблемы управления компанией.

Assessment Center – уникальный метод оценки и подбора персонала, качественно отличающийся высокой глубиной, гибкостью и точностью анализа. В современных условиях - это наиболее эффективный способ оценки потенциального и/или реального сотрудника.

Достоверность результатов по этому методу - 75%.

Оценка и аттестация работающего персонала компании.
Оценка и аттестация персонала дает ответ на вопрос о том, насколько эффективным является труд работника и как увеличить эту эффективность. Разработка системы оценки и аттестации персонала для каждой компании индивидуально.,

Обучение персонала.
Сферы обучения: финансы, экономика, юриспруденция, управление, управление персоналом. Обучение ориентировано на внедрение новых технологий, на повышение эффективности деятельности компании в целом.

Рекрутинг.
Целевой подбор персонала: финансово-экономического, юридического, управленческого звена.
Executive search – поиск редких и эксклюзивных специалистов.

Комментарии к статьям на сайте через социальные сети:

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить



 


Специальные предложения

  • «Аудит и Право» юридические консультации :
    * Административное законодательство.
    * Консультация по налоговому кодексу
    * Хозяйственное законодательство
    * Уголовное законодательство
    * Гражданское законодательство
    * Трудовое законодательство
    * Жилищное законодательство
    * Семейное законодательство
    * Исполнительное законодательство
    * Защита прав потребителей
    * Жилищные вопросы УАБД

    Подробнее....
  • *"Зарегистрируйте фирму БЕСПЛАТНО" - Мы поможем вам зарегистрировать фирму бесплатно, и вы сэкономите 1500 грн.
    Подробнее...

  • Аудиторские услуги:
    *"Экспресс-аудит БЕСПЛАТНО" - «Аудит и Право»  дарит Вам эксклюзивную возможность БЕСПЛАТНО проверить правильность ведения бухгалтерского учета Вашей фирмы.
    Подробнее....
  • Юридические услуги:
    *Бесплатный анализ актов налоговой проверки!
    Подробнее...

- Регистрация ООО, ЗАО, ОАО
- Регистрация прав на недвижимое имущество и сделок с ним
- Юридическое сопровождение сделок с недвижимостью
- Представительство в суде
- Правовое обеспечение хозяйственной деятельности
- Организация и проведение обучения и семинаров
- Регистрация ИП
- Предоставление юридического адреса
- Открытие расчетного счета
- Регистрация ТСЖ
- Ликвидация организаций
- Открытие филиалов
- Взыскание долгов
- Защита в арбитражных судах
- Сопровождение сделок
- Защита интересов в досудебном порядке
- Подготовка и сопровождение тендеров
- Таможенные споры
- Лицензирование

Поскольку каждый клиент для нас особенный мы всегда найдем способ помочь Вам, защитить Ваши интересы и договоримся о цене исходя из ряда субъективных факторов: сложность вопроса, платежеспособность клиента, возможность оплаты в рассрочку и т.д. Сотрудничайте с нами - мы гарантируем качество работы !

Низкие цены - высокое качество!

Russian (CIS)Ukrainian (UA)English (United Kingdom)Deutsch (DE-CH-AT)French (Fr)Polish (Poland)